Ang paggamot sa paggamot sa trabaho (OT) ay nagsisimula sa pagsusuri. Ang iyong occupational therapist ay malamang na magkaroon ng isang set daloy sa OT proseso ng pagsusuri, ngunit alam kung ano ang aasahan ay maaaring makatulong sa iyo na tagapagtaguyod para sa kung ano ang nais mong makakuha ng out sa proseso ng therapy.
Ang mga ebalwasyon ay isang natatanging proseso ng kasanayan. Ang mga ito ay ginaganap sa pamamagitan ng mga therapist sa trabaho kumpara sa mga sertipikadong mga assistant therapist sa trabaho .
Ang haba ng isang pagsusuri ng OT ay maaaring umabot sa kahit saan mula sa 20 minuto (sa isang setting tulad ng isang ospital) sa maraming oras (tulad ng sa isang outpatient pediatric setting.)
Ang patlang ng occupational therapy ay sobrang magkakaibang, at ang mga pagsusuri sa OT ay magiging magkakaiba sa isang NICU kung ikukumpara sa isang programa ng hardening ng trabaho, ngunit ang pangkalahatang mga pagsusuri ay sumusunod sa pangkalahatang istrakturang ito.
Panayam ng Kliyente at Pagtitipon ng Impormasyon
Kung magagamit ang isang medikal na rekord, susuriin ito ng iyong therapist sa trabaho bago magsimula ang pagsusuri upang makakuha ng pangunahing impormasyon tungkol sa iyo at sa iyong medikal na sitwasyon. Pagkatapos ay pakikipanayam ka niya upang punan ang mga puwang. Ang ilan sa mga direktang impormasyon na kanyang hinahanap upang makuha ay kasama ang mga sumusunod:
- Edad
- Nagre-refer na Doktor
- Nakaraang Medikal na Kasaysayan
- Dahilan para sa Referral
- Pag-diagnose
- Pag-iingat
Hahanapin din niya na maunawaan ang mas detalyadong impormasyon tungkol sa kung ano ang hitsura ng iyong pang-araw-araw na buhay bago ang pangyayari na nag-udyok sa iyong pagbisita sa therapy sa trabaho.
Medikal na takigrapya para sa ito ay ang iyong "Bago Antas ng Function (PLOF)" o "Occupational Profile."
Ang impormasyong ito ay mahalaga upang maunawaan upang mapadali niya ang isang ligtas na paglabas. Ipagbibigay-alam din ng impormasyon ang proseso ng pagtatakda ng layunin, kung kadalasan ang layunin ng OT ay bumalik sa PLOF.
Mga pagtatasa
Pagkatapos ng interbyu, ang iyong therapist ay magsagawa ng mga pagtasa upang makakuha ng ilang kongkreto na impormasyon tungkol sa iyong pangkalahatang kalusugan at kung paano ang iyong diagnosis ay nakakaapekto sa iyong kakayahang magsagawa ng mga pang-araw-araw na gawain.
Ang iyong OT ay sinanay upang masuri ang mga sumusunod:
- Sakit
- Mga Mahahalagang Tanda
- Estadong mental
- Kalusugan ng Balat
- Pinagsamang Saklaw ng Paggalaw
- Manu-manong Mga Pagsubok sa Kalamnan
- Antas ng Mga Pangangailangan sa Tulong na may mga ADL (kung mayroon)
- Sensasyon
- Tono
- Koordinasyon
- Proprioception
Mayroong lahi ng mga pamantayan na pagsusuri na maaari ring piliin ng iyong therapist upang maisagawa, mula sa pagproseso ng pandama sa mga kabataan sa pagmamaneho ng kaligtasan. Ang mga tukoy na pagtasa na gagawin ay depende sa setting at sa iyong partikular na pangangailangan.
Pagpapasya Kung Ikaw ay isang Magaling na Kandidato para sa Therapy
Sa pamamagitan ng interbyu at proseso ng pagtatasa, ang iyong OT ay makilala ang isang listahan ng mga problema na siya ay naniniwala na makakatulong siya sa iyo. Ang mga problemang ito ay hindi dapat maging mga solusyon sa kanilang sarili sa halip na dapat silang maging karapat-dapat na interbensyon.
Mahalaga rin na ang iyong problema ay nararapat sa kanyang antas ng kasanayan. Halimbawa, kung ang isang propesyonal na may mas kaunting pagsasanay, tulad ng isang massage therapist o ehersisyo coach, ay maaaring matugunan ang iyong problema, ang iyong OT dapat sumangguni sa iyo sa kanila sa halip.
Sa wakas, ang isang mahusay na kandidato para sa therapy ay magpapakita ng pagganyak para sa therapy at kakayahan sa pagpapakilala upang makilahok. Para sa ilan, ang pagsusuri sa OT ay ang katapusan ng kanilang karanasan sa OT kung ang OT ay maaaring matukoy ang karagdagang interbensyon ay hindi nararapat.
Pagtatakda ng Layunin
Ang iyong therapist sa trabaho ay gagana sa iyo upang magtakda ng mga layunin para sa iyong paggamot sa OT. Ang mga layunin ay kailangang masusukat at mag-uugnay sa dahilan ng iyong pagsangguni. Ang iyong OT ay magdudulot ng pangmatagalang at panandaliang mga layunin.
Narito ang isang halimbawa ng isang panandaliang layunin:
Sa loob ng dalawang linggo, ang kliyente ay makukumpleto ang basic grooming habang nakatayo sa 5 minutong palugit.
Bilang isang kliyente, napakahalaga na malaman ang iyong mga layunin. Dapat kang kumportable na humihiling ng isang kopya ng iyong mga layunin, dahil ang iyong pagbili sa mga layunin ay makakaapekto sa antas kung saan matagumpay ang OT.
Paglikha ng isang Plano
Pagkatapos magtakda ng mga layunin, ang iyong OT ay magtatakda ng isang plano para sa pagkamit ng mga ito.
Kadalasan ang plano ay kailangang maaprubahan ng isang doktor. Sa pinakamaliit, isasama ng plano kung gaano ka kadalas makikinabang sa therapy, gaano katagal ka makikinabang sa mga serbisyo ng OT, at kung anong mga estratehiya ang gagamitin mo upang makamit ang nakasaad na mga layunin.
Narito ang isang halimbawa ng isang plano:
Ang kliyente ay makikinabang mula sa bihasang OT tatlong beses bawat linggo para sa anim na linggo para sa therapeutic exercise at ADL training.
Paano Puwede Kang Maging Higit na Kasangkot sa Proseso ng Pagsusuri sa OT?
Mahalaga na para sa iyong therapist sa trabaho na magtanong sa iyo, mahalaga din na magtanong ka sa kanya upang tiyakin na ang kanyang mga serbisyo ay isang angkop na angkop.
Kung may isang lugar ng iyong buhay na sa palagay mo ay makakaapekto sa iyong pagpapagaling na hindi niya binabanggit, siguraduhing dalhin ito. Kung mayroong isang bagay na hindi mo nauunawaan, magtanong, at kung sa tingin mo ng mga tanong muna o pagkatapos , isulat ito.