Kumuha ng Trabaho sa Pagbabayad bilang Tagapagtaguyod ng Pasyente
Nakilala bilang isang up at darating karera sa pamamagitan ng media tulad ng NPR, ang New York Times, Entrepreneur Magazine at US Balita at World Report , pagiging isang pasensya tagapagtaguyod ay maaaring ang susunod na mahusay na pagpipilian sa karera. Subalit ang isa sa mga pinakamalaking tanong na kailangang masagot ay: makakakuha ka ba ng isang nagbabayad na trabaho bilang tagapagtaguyod ng pasyente?
Sa kasamaang palad, ito ay maaaring maging mahirap.
Talagang mahirap para sa isang tagapagtaguyod ng pasyente , na tinatawag ding tagapagtaguyod ng kalusugan, upang makakuha ng trabaho sa isang organisasyon na nagbibigay ng suweldo at benepisyo.
Tingnan natin ang mga dahilan kung bakit:
- Ang pangangailangan para sa mga tagapagtaguyod ng pasyente ay isang relatibong bagong kababalaghan. Hanggang sa nakalipas na dekada, ang karamihan sa mga pasyente ay nadama na sila ay nakakakuha ng pag-aalaga na kailangan nila, pinagkakatiwalaan nila ang kanilang mga doktor, ang mga medikal na pagkakamali ay halos hindi isinasaalang-alang; Sa madaling salita, walang nakitang pangangailangan para sa mga tagapagtaguyod.
- Hanggang sa puntong iyon, karamihan sa mga tagapagtaguyod ng pasyente ay nagtatrabaho sa mga ospital. Habang may mga katanungan tungkol sa katapatan ng mga tagapagtaguyod ng ospital, nagsilbi sila (at patuloy na naglilingkod) sa isang kapasidad na serbisyo sa customer na serbisyo upang matulungan ang mga pasyente at pamilya na may mga reklamo sa kanilang pangangalaga o ilang iba pang problema sa kanilang pagdalaw sa ospital. Habang marami ang nakatuon sa pagpapabuti ng karanasan sa ospital para sa mga pasyente na kanilang ginagawa, ang mga tagapagtaguyod na ito ay dapat manatiling tapat sa pinagmumulan ng kanilang mga suweldo - ang ospital.
- Hanggang sa mga nakalipas na taon, nagkaroon ng maliit na pagkakataon para sa isang tao na makakuha ng degree o kredensyal sa pagtataguyod ng pasyente . Ang ilang mga kolehiyo o mga unibersidad ay nag-aalok ng mga degree ng guro o iba pang mas mataas na antas ng degree, ngunit sila ay partikular na naglalayong sa isang tao na mayroon nang bachelors degree, karaniwang isang agham o medikal na nakatutok degree.
- Ang mga tagataguyod ng pasyente ay kumakatawan sa isa pang layer sa pag-aalaga. Ang mga insurer ay hindi magbabayad para sa isang tagapagtaguyod dahil naniniwala sila na isa lang ang gastusin na ayaw nilang dalhin.
Sino ang Nagtutulong sa mga Pasyente na Kunin ang Pangangalaga na Kailangan Nila?
Higit pa sa mga kinikilalang tagapag-alaga na nakasanayan sa medisina tulad ng mga doktor, nars, katulong ng manggagamot, mga nars na practitioner at iba pa, mayroon pang grupo ng mga propesyonal na nakatulong sa mga pasyente na mag-navigate sa kanilang pangangalaga. Ang mga manggagawang panlipunan, kadalasan ay degreed sa panlipunang gawain, madalas na tinatawag na mga tagapamahala ng kaso o mga caseworker, ay tinulungan ang mga pasyente at ang kanilang mga pamilya na gumawa ng mga transisyon tulad ng ospital sa nursing home, o ospital sa rehab unit. Sila ay naging tagapagtaguyod ng lahat, ngunit hindi nila ginamit ang pangalang iyon.
Ang mga social worker / mga tagapamahala ng kaso ay karaniwang nagtatrabaho sa estado o county na pinagtatrabahuhan nila, bagaman ang ilang mga trabaho sa pribadong pagsasanay. Dahil dito, sila ay madalas na tiningnan bilang tagapagtaguyod ng pasyente.
Kapag walang propesyonal na tulungan sila, ang mga pasyente ay umasa sa mga miyembro ng pamilya at mga kaibigan upang matulungan sila.
Ang Pasyenteng Tagapagtaguyod ng Pagtatrabaho sa Landscape Ngayon
Tulad ng nabanggit sa itaas, ang mga ospital ay nagsasampa ng mga tagapagtaguyod ng pasyente, bagaman ang mga tagataguyod ng ospital ay hindi nagbibigay ng pag-navigate sa parehong paraan na ang isang indibidwal na tagataguyod na nagtatrabaho nang pribado ay maaaring.
Ang ilang mga bagong pagkakataon ay nagsisimulang mag-pop up din. Ang mas hindi napapansin na pangangalagang pangkalusugan ay nagiging mas kailangan para sa mga tagapagtaguyod ng pasyente, at ang higit pang mga organisasyon ay naghahanap ng pagkuha ng mga tagapagtaguyod ng pasyente. Habang ang mga pasyente ay lalong bigo sa mga short-appointment, na iniiwan ang mga opisina ng kanilang mga doktor sa mga natitirang tanong, at pagkabigo sa kanilang mga karanasan sa kanilang mga nagbabayad, hinahanap nila ang tulong ng mga propesyonal na makatutulong sa kanila na mag-navigate sa kanilang pangangalaga at / o tulungan silang pamahalaan ang kanilang mga singil.
Bilang resulta, ang ilang mga organisasyon ay nagsisimulang mag-hire ng mga tagapagtaguyod ng pasyente upang maglingkod sa malalaking grupo na maaaring makilala ang paggamit ng mga tagapagtaguyod bilang isang paraan upang i-save ang mga healthcare dollars.
Halimbawa, maaaring kontrata ng XYZ Advocate Company ang isang malaking korporasyon upang magkaloob ng mga serbisyo sa pagtataguyod sa mga empleyado ng korporasyon. Ang korporasyong iyon ay interesado sa pagpapanatiling malusog ang mga empleyado, hindi nawawala ang mga ito sa mga araw ng may sakit o sa mga personal na araw habang sila ay naninirahan sa bahay na may isang minamahal na maysakit. Kaya ang XYZ Advocate Company ay magkakaloob ng mga serbisyo sa pagtataguyod sa mga empleyado, sa pamamagitan ng alinman sa kanilang mga insurer o mga kagawaran ng human resource, upang mapanatili silang malusog at gumagana.
Ang ilang mga kumpanya ay umiiral upang magbigay ng mga indibidwal na tagapagtaguyod sa mga indibidwal na mga pasyente. Ang mga pasyente ay karaniwang hindi maintindihan ang pangangailangan na magbayad ng bulsa para sa mga serbisyo ng isang tagapagtaguyod maliban kung mayroon silang malalim na bulsa, o naniniwala na sila ay desperado para sa tulong. Ang mga tagapagtaguyod ng pasyente ay nagsasabi sa akin ng kanilang kabiguan kapag alam nila na makakatulong sila sa isang pasyente na gumagawa ng isang pagtatanong, ngunit ang pasyente ay nagpasiya laban sa pag-hire ng tagapagtaguyod sa sandaling matutunan nila na kailangan nilang magbayad para sa kanilang sarili. Bilang resulta, nang walang itinatag na stream ng kita, hindi maraming mga kumpanya ang nakapagtatag ng mga ugat sa indibidwal na adbokasiya sa negosyo.
Paano Ka Makakakuha ng Trabaho bilang Tagapagtaguyod ng Pasyente?
Sa paglipas ng panahon, mas maraming mga oportunidad ay magagamit para sa mga tagapagtaguyod na gustong maupahan sa pamamagitan ng mga kumpanya ng pagtataguyod. Ang mas nakalilito na pangangalagang pangkalusugan ay nagiging, at sa pagsulong ng reporma sa pangangalagang pangkalusugan, ang mga tagapagtaguyod ay magiging mas kinakailangan, at higit na pinahahalagahan.
Matuto nang higit pa tungkol sa kung paano maging isang tagapagtaguyod ng pasyente upang mapabuti ang iyong mga pagkakataong ma-upahan. Kabilang sa impormasyong ito ang kasalukuyang mga programa ng degree at pagsasanay para sa mga tagapagtaguyod ng pasyente at impormasyon tungkol sa kung kailangan ng mga tagapagtaguyod ng sertipikasyon o kredensyal.
Kung hindi mo mahanap ang isang kumpanya upang umarkila sa iyo bilang isang tagataguyod ng pasyente, maaaring interesado ka sa pagsisimula ng iyong sariling negosyo sa pagtataguyod ng pasyente .
Narito ang isang listahan ng mga mas malalaking kumpanya na kumukuha ng mga tagapagtaguyod ng pasyente (Kung alam mo ang karagdagang mga kumpanya na dapat nasa listahan na ito, mangyaring makipag-ugnay sa Patient Empowerment Guide.):
- Tagataguyod sa Kalusugan, na nakabase sa Philadelphia, Pennsylvania
- PinnacleCare Private Health Advisory, na nakabase sa Baltimore, Maryland
- Care Net, na nakabase sa San Antonio, Texas
- Ang Karis Group, na matatagpuan sa Austin, Texas
- Concerto Health Partners, na matatagpuan sa Los Gatos, California.
- CarePlanners, na matatagpuan sa New York City.
- Kinergy Health, na matatagpuan sa at sa paligid ng Washington, DC
- Tunay na Mapagkukunan ng Pangangalagang Pangkalusugan, na matatagpuan sa West Chester, PA.
- Innovative Care Management, na matatagpuan sa Portland, OR.
Suriin muli kung minsan upang makahanap ng mga update sa listahang ito ng mga kumpanya.